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阔步迈向建设世界一流矿业公司新征程——万宝矿产有限公司召开2019年度工作会议

2019-01-30


    征程万里风头劲,潮头勇立又一年。129日,万宝矿产有限公司2019年度工作会议在京举行。会议动员和带领广大员工,在新的历史起点上,不忘初心、牢记使命,为实现万宝矿产高质量发展,阔步迈向世界一流矿业公司新征程而砥砺奋进。
    兵器工业集团公司总经理助理、北方公司总裁、万宝矿产董事长植玉林出席会议并发表重要讲话,北方公司总裁助理兼总裁办主任王川及相关职能部门领导出席会议。万宝矿产有关领导、总部全体员工及各子公司在京员工参加会议,会议由公司党委书记马卫国主持。北方公司副总裁、万宝矿产总经理陈德芳代表公司领导班子作了题为《坚持高质量发展 阔步迈向世界一流矿业公司新征程》的工作报告,系统回顾了公司2018年主要工作,客观分析了公司发展面临的机遇与挑战,对2019年重点工作进行了全面部署。

    报告指出,过去一年,在北方公司坚强有力领导下,公司上下抢抓机遇、奋发作为、攻坚克难、开拓创新,紧紧围绕建设世界一流矿业公司的宏伟目标,统筹推进“三个互动”“三个协同”“五个强企”战略布局,贯彻落实“改革创新、提升能力、精益管理、转型升级”战略方针,牢固树立责任意识、进取意识和机遇意识,持续提升国际化经营能力,圆满完成2018年主要经营目标和重点任务:利润总额再次实现翻番;L矿顺利实现达产达标;S&K矿和卡莫亚铜钴矿提前实现投资回收;矿产品贸易规模效益持续增长;稳步推进新资源布局;全价值链体系化精益管理水平持续提升,各项经营指标再次取得历史最好成绩,实现了高质量效益型可持续发展,用实际行动书写了公司发展的新篇章,生动诠释了“幸福都是奋斗出来”的真谛。
    报告强调,进入新阶段的公司,面对的风险和挑战依旧复杂。一是对标建设世界一流矿企,公司国际化经营能力和精益管理水平需持续提升。二是内外部环境复杂严峻,国际金融和大宗商品市场剧烈震荡导致公司在自产品销售及套保业务上面临较大挑战;资源所在国金融和法律风险持续累积。为此,公司要保持足够的战略定力和战略耐力,具备危中寻机的本领;紧扣重要战略机遇新内涵,趁势而上,勇于变革、敢于创新;继续狠抓落实,埋头苦干;以建设世界一流矿业公司的远大目标接续前行,不停顿,不懈怠,变压力为推动公司高质量发展的动力。
    围绕高质量发展,报告对2019年工作作出了具体部署:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会和北方公司工作会议精神,坚持稳中求进、进中创优工作总基调,全面贯彻新发展理念,紧紧围绕“建设世界一流矿业公司”的发展目标,深入落实北方公司“三个互动”“三个协同”有关要求,以“五个强企”为发展主线,着力提升创新能力,着力深化改革激发内生动力,着力海外项目精管理补短板防风险,着力推动贸易模式创新和资源布局,着力加强党的领导提升党建工作质量,牢固树立责任意识、进取意识和机遇意识,全力推动公司高质量发展,以优异成绩迎接新中国成立70周年。
    植玉林总裁在讲话中对万宝矿产2018年取得的突出成绩给予了充分肯定。植玉林指出,2018年,万宝矿产努力克服市场波动带来的不利影响,通过一系列扎实有效的关键举措,严控风险,经营管理党建等各方面工作成效卓著。一是全面完成年度经营目标,效益实现大幅增长;二是重点项目稳步推进,三个在产项目全部实现达产,其中两个项目提前收回投资;三是全价值链体系化精益管理扎实推进;四是加快推进海外研发平台建设,持续推动技术创新;五是党建和企业文化建设有声有色,海外项目一线基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用进一步发挥。
    植玉林认为,万宝矿产近几年的快速发展,特别是在北方公司高质量发展的创新实践中进一步夯实了北方公司“五位一体”业务格局。万宝矿产高质量发展之路为北方公司践行“一带一路”倡议,建设具有全球竞争力的世界一流跨国公司,提供了良好经验和典型示范,起到了积极作用。
    关于2019年工作,植玉林要求,一是要认真贯彻“一带一路”倡议要求,着力提升全价值链体系化精益管理水平,在项目建设和运营管理上下功夫,聚焦重点、精雕细琢,描绘好精谨细腻的“工笔画”,打造一带一路标志性项目。二是要加强全面风险管理,提升风险辨识和管控能力,实现全面平稳发展。三是进一步强化科技创新和专业人才队伍体系化建设,立足长远,谋篇布局。四是要主动对标世界一流矿业企业,找差距、找不足,加大力度补短板。五是要全面提升党建工作质量,发挥政治优势,全面从严治党,按照忠诚、干净、担当的要求抓好干部队伍建设。加大正向激励力度,使队伍充满活力。
    会议期间,与会代表结合植玉林总裁讲话和陈德芳总经理工作报告,围绕“进一步加强对标管理,苦练内功,提升效益,推动公司高质量发展”“进一步防范和化解各类风险,促进公司稳健发展”“提升精益管理能力”“贯彻落实‘五个强企’战略布局”等主题进行了热烈的分组讨论,提出了建设性意见和建议。
    会议还对2018年公司优秀团队进行了表彰。向各生产经营单位颁发了《绩效考核责任书》和《安全环保责任书》。
    春种一粒粟,秋收万颗子。2019年是万宝矿产实施“十三五”规划、推进世界一流矿业公司建设的关键一年。新时代要展现新气象,万宝矿产经营事业的新成绩,是撸起袖子加油干出来的;一流矿企的新征程,是行胜于言脚踏实地走出来的。万宝矿产将始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态,始终牢记追梦人的初心使命与责任担当,同心同德干事业,苦干实干创一流,在新时代的伟大征程中走向更加美好的明天!